JAKARTA – Masa pensiun bukan sekadar tentang berakhirnya perjalanan karier, tetapi juga dapat menjadi awal untuk menekuni minat baru dan membangun peluang usaha. Pesan tersebut tercermin dalam kegiatan Retirement Preparation Training yang digelar Apical bagi para karyawan yang bersiap memasuki masa pensiun.
Salah satu peserta, Sulaeman, mengaku mendapatkan banyak wawasan berharga dari pelatihan tersebut. Baginya, program ini tidak hanya membantu mempersiapkan diri secara finansial dan mental, tetapi juga membuka perspektif baru mengenai peluang yang dapat dikembangkan setelah pensiun.
> “Apical’s Retirement Preparation Training gave us valuable insights as we prepare for retirement. My wife especially enjoyed learning about premium baking ingredients, which opened up new ideas for a potential future business,” ujar Sulaeman.
Pelatihan tersebut tidak hanya membahas perencanaan finansial. Para peserta juga mendapatkan pembekalan mengenai kesiapan mental, pola hidup sehat, hingga kewirausahaan sebagai bagian dari persiapan menghadapi fase kehidupan setelah masa kerja.
Pendekatan tersebut memberikan gambaran bahwa masa pensiun dapat dipersiapkan secara lebih menyeluruh, tidak hanya dari sisi ekonomi, tetapi juga kesiapan menjalani aktivitas dan rutinitas baru.
Salah satu kegiatan yang menarik perhatian peserta adalah hands-on baking workshop. Dalam sesi tersebut, peserta tidak hanya mendapatkan pengetahuan mengenai bahan-bahan baking premium, tetapi juga berkesempatan mempraktikkannya secara langsung.
Bagi Sulaeman dan keluarganya, pengalaman tersebut bahkan memunculkan gagasan untuk menjadikan minat terhadap dunia baking sebagai salah satu alternatif peluang usaha di masa mendatang.
Kegiatan praktik ini sekaligus menjadi ruang bagi peserta untuk mengeksplorasi kemungkinan baru yang dapat dilakukan setelah tidak lagi aktif bekerja.
Program Retirement Preparation Training tersebut diselenggarakan sebagai respons terhadap aspirasi yang disampaikan serikat pekerja. Inisiatif ini menjadi bagian dari upaya Apical dalam mendukung karyawan menghadapi berbagai tahapan dalam perjalanan karier dan kehidupan mereka.
Melalui pembekalan yang mencakup aspek finansial, mental, kesehatan, dan kewirausahaan, persiapan pensiun diarahkan agar para peserta memiliki bekal yang lebih matang untuk menjalani fase berikutnya.
Bagi sebagian peserta, pensiun bukanlah garis akhir. Sebaliknya, fase tersebut dapat menjadi momentum untuk mengubah minat, pengalaman, dan pengetahuan baru menjadi aktivitas produktif—bahkan membuka peluang bisnis baru.
